Diversità, equità, inclusione e appartenenza (DEIB, Diversity, Equity, Inclusion, and Belonging) sono parte integrante della missione di sostenibilità di Bose. Accogliamo le comunità diverse e le voci uniche a cui offriamo servizio, e siamo consapevoli che le aspettative della società in merito a equità sociale, ambientale ed economica continueranno a crescere. Con l’istituzione di un consiglio globale per la diversità, la diffusione di iniziative per la diversità e l’implementazione di corsi di formazione sui pregiudizi inconsci, stiamo lavorando attivamente per far evolvere le nostre pratiche relative alla diversità e all’inclusione, consentendo ai nostri dipendenti di essere se stessi e di migliorare insieme le nostre comunità.
